1、掛圖內(nèi)容：
企業(yè)文化共贏
企業(yè)興于人也止于人。
人是企業(yè)的核心競爭力。企業(yè)要滿意，關(guān)鍵是客戶滿意，而客戶滿意的基礎(chǔ)是員工滿意。只有員工滿意了，才能創(chuàng)造讓客戶滿意的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)提供給客戶，企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)的價(jià)值才得以實(shí)現(xiàn)，最終也才能讓企業(yè)滿意。
我們的工作就是讓員工滿意，最終實(shí)現(xiàn)共贏。
2、此系列掛圖的優(yōu)點(diǎn)和長處：
本套掛圖共8張，內(nèi)容為尊重、支持、引領(lǐng)、團(tuán)隊(duì)、共贏、方向、創(chuàng)新、策略，專為企業(yè)中高層管理人員及主管打造。每句話都是值得思考的，而且能給予您管理上的啟迪。沒有不好的員工，只有不會管理的領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)您看到了本組掛圖，別猶豫，為您的辦公室添置一組吧。
3、掛圖延伸：
現(xiàn)在的員工需要領(lǐng)導(dǎo)者能夠給他們指導(dǎo)和支持，能夠鼓勵他們做到最好。領(lǐng)導(dǎo)者還要充當(dāng)績效評估角色。績效評估是人才管理系統(tǒng)中一個(gè)重要的方面。人才管理應(yīng)該是一個(gè)持續(xù)不斷的過程，貫穿全年。幫助員工得到最佳繢效，意味著領(lǐng)導(dǎo)者必須在關(guān)心績效回顧和評估的同時(shí)，把注意力集中在設(shè)定清晰的目標(biāo)和給予日常績效輔導(dǎo)上。只有這樣才能讓企業(yè)和員工共贏！
4、此系列掛圖適合安裝的位置：
本組適合懸掛在寫字樓、辦公室、會議室、接待室、走道、樓梯口、車間、企業(yè)文化墻等地。
5、此系列相關(guān)：
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