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去結(jié)算1、掛圖內(nèi)容:
不浪費(fèi)每一張紙
在微利時(shí)代,向企業(yè)內(nèi)部挖掘潛力顯得更為重要。員工應(yīng)該意識(shí)到成本就是公司的投資,每個(gè)人都可以參與到成本控制的過(guò)程中在老板盯著成本的時(shí)候,無(wú)論在哪一個(gè)崗位,做著哪樣的工作,都應(yīng)保持成本意識(shí),配合公司的利潤(rùn)增長(zhǎng)目標(biāo),這是獲得提升之道。
2、此系列掛圖的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處:
什么樣的員工才算是好員工呢?好員工的品格如何培養(yǎng)?掛圖大師通過(guò)掛圖的方式告訴您好員工的各項(xiàng)好品格。一個(gè)企業(yè)把員工請(qǐng)回來(lái),卻沒(méi)有進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),沒(méi)有一個(gè)促進(jìn)其學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的好環(huán)境。那么這個(gè)員工注定不能進(jìn)步,注定不能為公司創(chuàng)造價(jià)值。因此,企業(yè)需要營(yíng)造一個(gè)大舞臺(tái),以便員工更好地成長(zhǎng)。掛圖大師多年來(lái)一直研究企業(yè)文化,把先進(jìn)的管理理念和先進(jìn)的學(xué)習(xí)方法用掛圖方式,清晰展示在辦公室,使員工能夠隨時(shí)隨地地學(xué)習(xí)好品格精神,從而不斷修煉,不斷成長(zhǎng),進(jìn)而為企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值。
3、掛圖延伸:
節(jié)約不應(yīng)只是管理者一個(gè)人的事情,更是每位員工共同的責(zé)任。每位員工都應(yīng)該把自己看做是企業(yè)的主人,企業(yè)的財(cái)產(chǎn)就是員工的共同財(cái)產(chǎn),履行節(jié)約更是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的必然要求。很多人一提到為公司節(jié)約,就感到非常疑惑:“我找不到什么可以節(jié)約的呀!”其實(shí),只要你真的把企業(yè)當(dāng)成自己的家,愛(ài)惜企業(yè)的財(cái)產(chǎn)就像愛(ài)惜自己的財(cái)產(chǎn),你就會(huì)發(fā)現(xiàn),到處都能找到節(jié)約的地方。比如,天氣好的時(shí)候,室內(nèi)光線充足,就不必開(kāi)燈;如果一盞燈已經(jīng)很亮了,就沒(méi)必要再開(kāi)第二盞;天氣并非特別熱的話,就沒(méi)必要開(kāi)空調(diào);給客戶打電話,在拿起電話前先把要說(shuō)的事情想清楚,就能提高辦事效率、節(jié)約電話費(fèi);打印文件的時(shí)候,如果不是特別的資料,盡量雙面打印等。
4、此系列掛圖適合安裝的位置:
本組掛圖共44張,非常適合懸掛在辦公室、會(huì)議室、培訓(xùn)室、走廊、過(guò)道等場(chǎng)所,是員工學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的必備佳品!
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上一幅:企業(yè)標(biāo)語(yǔ)口號(hào)-不說(shuō)和說(shuō)的過(guò)多都是一種錯(cuò)
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